To już pewne: Uber, Glovo, Wolt i inne aplikacje rewolucjonizują dotychczas nam znany rynek pracy. W ciągu ostatnich lat zarabianie “na zlecenie” staje się bardzo popularne, a nowe aplikacje dla kierowców i kurierów pojawiają się jak grzyby po deszczu. Jeśli właśnie rozważasz zgłoszenie się do Stuart, Glovo, Wolt czy innej popularnej apce, zapoznaj się tym artykułem. Wyjaśniamy najważniejsze różnice pomiędzy pracą przez aplikacje a tradycyjnymi formami zatrudnienia.

‍

❗ Szukasz partnera do współpracy? Wybierz Appjobs Work i zgarnij dodatkowe 1000 zł bonusu powitalnego! 🤩 ➡️ Przeczytaj więcej tutaj ⬅️

‍

Aplikacje, a tradycyjne zatrudnienie: 5 głównych różnic

- Jakie plusy i minusy wiążą się z elastycznością zarabiania przez aplikacje?

- Jak wyglądają formalności względem zatrudnienia i ubezpieczeń?

- Dlaczego jest to dobre rozwiązanie dla studentów i osób bez doświadczenia?

‍

❗Chcesz zacząć zarabiać przez aplikacje? Pamiętaj, że Appjobs Work to najkorzystniejszy partner na rynku - obsługujemy wszystkie aplikacje do pracy. Szczegóły znajdziesz na dedykowanych stronach:

- Partner Glovo

- Partner Wolt

- Partner Uber Eats

- Partner Bolt Food

- Partner Stuart

- Partner Xpress Delivery

- Partner Uber

- Partner Bolt

- Partner Free Now

‍

1. Stuart, Glovo, Wolt a tradycyjne zatrudnienie - apki to elastyczność

Zasadniczą różnicą pomiędzy zarabianiem przez platformę internetową a stałym zatrudnieniem jest oczywiście elastyczność. Jeżdżąc na aplikacji, sam decydujesz, kiedy i ile pracujesz. Możesz potraktować swoje zajęcie jako główne źródło zarobków lub przeciwnie: szansę na dorobienie do pensji.

‍

Aplikacje kurierskie i aplikacje taxi - bądź świadom(a) ryzyka!

Wolność, która stanowi podstawę gig workingu, wiąże się z pewnym ryzykiem. W końcu nie zawsze możesz mieć pewność, że w interesującym Cię czasie zdobędziesz opłacalne zlecenia, wszystko zależy bowiem od ilości zamówień i liczby aktualnie jeżdżących kierowców i kurierów. Niektóre aplikacje stosują systemy wcześniejszego zapisywania się, np. Glovo, gdzie wcześniej możesz zarezerwować sloty w wybranych terminach — często jednak chętnych jest więcej niż miejsc, które szybko się zapełniają.

‍

Aplikacje taxi i kurierskie to dobre rozwiązanie dla zorganizowanych

Pamiętaj, że zarabianie przez aplikację wymaga dobrego zorganizowania. Jeśli więc nie masz problemu z planowaniem swojego dnia i należysz do osób odpowiedzialnych, ta forma zarabiania nie będzie dla Ciebie problemem.

2. Aplikacje Xpress Delivery, Wolt czy Bolt Food zapewniają niezależność

W aplikacji jesteś swoim własnym szefem. Najważniejsze decyzje związane z zarabianiem podejmujesz samodzielnie. Nie jesteś zmuszony do wiązania się wyłącznie z jedną firmą – możesz zdecydować się na pracę w kilku apkach, pozyskując środki z różnych źródeł i zwiększając swoje bezpieczeństwo finansowe. Na takie rozwiązanie decyduje się bardzo wiele osób. Dzięki temu gdy w jednej aplikacji akurat brakuje zleceń, szansa na zarobek może pojawić się w innej.

Uber, Bolt, Free Now i inne apki - zanim zaczniesz, zadbaj o formalności!

Jazda w Stuart, Wolt czy Bolt Food wymaga samodzielnego dopilnowania kwestii formalnych związanych z zarabianiem. Nie możesz ot tak zainstalować aplikacji i śmigać po mieście - wymagana jest formalna podstawa zatrudnienia. W Polsce istnieją 2 możliwości: własna działalność gospodarcza lub współpraca z partnerem flotowym (rozliczeniowym) 

Działalność oznacza sporo papierkowych obowiązków i odpowiedzialność za rozliczanie podatków całkowicie po Twojej stronie, o ile nie współpracujesz z  księgowym. 
 

Partner flotowy to z kolei firma, która współpracuje z aplikacjami na zasadzie pośrednictwa w zatrudnieniu. Współpracując z flotą, nie musisz się martwić o formalności, ponieważ za niewielką prowizję, to flota zajmuje się papierkową robotą i rozliczaniem Twoich zarobków.<br>

Znacznie więcej o pracy przez flotę lub działalność gospodarczą przeczytasz w dedykowanych postach na naszym blogu:

➡️ Część 1: różnice, wady i zalety

➡️ Część 2: kwestie podatkowe

‍

Uber Eats, Xpress Delivery, Stuart... to nie takie trudne, żeby się w tym połapać!<br>

Jeżdżąc na własny rachunek, musisz samodzielnie kontrolować swoje zarobki. Pamiętaj jednak, że aplikacje pokazują je w odmienny sposób (np. część aplikacji informuje o zarobkach netto, a część o zarobkach brutto, itp.), w czym osoby początkujące mogą się gubić.

Appjobs Work ułatwi Ci gromadzenie i monitorowanie danych na temat zleceń w Wolt, Stuart, Bolt Food, i innych apkach dostępnych w Polsce. Nasza apka automatycznie podsumuje zarobki ze wszystkich aplikacji, których używasz, pomoże obliczyć Twoje zarobki “na rękę”, i zapewni wiele innych, przydatnych funkcji.

Jeździsz na Bolt Food, Wolt i Stuart jednocześnie? Dzięki Appjobs Work unikniesz chaosu i bez problemu ocenisz, na której apce zarabiasz najwięcej.

3. Bolt Food, Wolt, Stuart i inne aplikacje wymagają od Ciebie dyscypliny finansowej

Nie można pominąć kwestii różnic w dostępności do różnego rodzaju świadczeń socjalnych wynikających z formy zatrudnienia. O ile w przypadku umowy o pracę możesz liczyć na komplet praw pracowniczych (np. płatne urlopy, zwolnienia lekarskie, pakiet składek ZUS), o tyle na umowie zlecenie przysługuje Ci podstawowe ubezpieczenie zdrowotne i dobrowolne składki chorobowe, składki socjalne zależą zaś od kwoty na umowie. Osoby jeżdżące na aplikacjach jako przedsiębiorcy mogą skorzystać z obniżonych składek ZUS przez pierwsze 2,5 roku działalności.

Szczegółowe wyjaśnienie kwestii umów, ubezpieczeń i różnic pomiędzy współpracą z partnerem, a działalnością gospodarczą znajdziesz ➡️ na naszym blogu w artykule na temat podatków przy zarabianiu przez aplikacje.

Podkreślmy to jeszcze raz: bez względu na formalną podstawę zatrudnienia, zawsze będzie Cię obejmować ubezpieczenie zdrowotne.<br>

Miej na uwadze, że mniejsza dostępność świadczeń jest naturalną konsekwencją elastyczności i niezależności, o których wspomnieliśmy wcześniej. Przy jeździe przez aplikacje nie stosuje się umów o pracę, gdyż takie umowy muszą określać wymiar czasu pracy oraz miejsce jej wykonywania, co w przypadku zarabiania przez aplikacje jest niemożliwe.

Dla osób skłonnych do oszczędzania na własną przyszłość i dobrze zorganizowanych, brak praw „standardowego” pracownika nie powinien stanowić szczególnie dużej przeszkody. Mało tego, umowa zlecenie może być korzystniejsza ze względu na niższe opodatkowanie.